2019下半年山西人力資源管理師考試報名公告
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根據(jù)國家職業(yè)資格目錄，結合我省實際情況，2019年我省國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定和全省職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定可開展的職業(yè)有企業(yè)人力資源管理師、勞動關系協(xié)調(diào)員。
一、申報職業(yè)
1、全國統(tǒng)一鑒定職業(yè)：2018年參加企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定且符合補考條件的考生，可報名參加2019年企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定。
2、全省統(tǒng)一鑒定職業(yè)：企業(yè)人力資源管理師、勞動關系協(xié)調(diào)員。根據(jù)《關于做好企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定補考工作的通知》(人社鑒發(fā)〔2019〕1號)要求，人力資源和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心除集中于2019年5月18日組織一次補考外，2019年起不再組織企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定。今年我省將企業(yè)人力資源管理師調(diào)整為全省統(tǒng)一鑒定，新考考生可報名參加鑒定。
時間安排、考核方案、申報條件見附件1、附件2、附件3。
二、報名時間、方式及注意事項
1、報名時間
(1)上半年報名時間安排：
網(wǎng)上報名時間：3月8日至3月29日
復核申報資格時間：3月9日至4月2日
交費時間：3月10日至4月10日
準考證打印時間：5月6日至17日
遞交論文截止時間： 5月15日
(2)下半年報名時間安排：
網(wǎng)上報名時間：9月3日至9月28日
復核申報資格時間：9月5日至30日
交費時間：9月6日至10月10日
準考證打印時間：11月4日至15日
遞交論文截止時間： 11月13日
2、網(wǎng)上報名及注意事項
(1)考生登錄山西省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站(http://www.sx.hrss.gov.cn)，在網(wǎng)站首頁點擊“職業(yè)技能鑒定中心”專欄進入 “山西省職業(yè)技能鑒定中心”后，登錄“山西省國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定網(wǎng)報系統(tǒng)”。
(2)參加企業(yè)人力資源管理師補考考生登錄網(wǎng)報系統(tǒng)后，系統(tǒng)自動識別考生的個人信息。請考生核對個人信息無誤后，選擇職業(yè)(企業(yè)人力資源管理師)、級別、相對應的申報條件、并在“意向考點”欄中標注考生所在地區(qū)。網(wǎng)報信息一旦通過審核不得修改。
(3)參加全省統(tǒng)一鑒定職業(yè)的考生須準確填寫姓名、身份證號、出生日期、性別、工齡、所在單位、聯(lián)系方式(手機)、考生來源、文化程度、鑒定分類、職業(yè)級別、原證書取得時間、原證書編號、符合申報的條件等報名信息，并在“意向考點”欄中標注考生所在地區(qū)，同時上傳近期紅底免冠電子相片，要求相片清晰無污點，大小不超過20K，該電子相片作為準考證、證書的身份識別。網(wǎng)報信息一旦上報不得修改。
上傳申報條件相對應的資料圖片，圖片要清晰，包含:
①、學歷證明包括學歷證書及學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》(均需帶有在線驗證編號的頁面，樣本見附件4)、國外留學生要上傳國(境)外學歷學位認證書;
②工齡證明(帶有工齡年限和從事本職業(yè)工作字樣);
③職業(yè)資格證書、培訓結業(yè)證書(根據(jù)選擇的申報條件上傳，如選擇的申報條件無此項可以不上傳);
(4)報名時需勾選證書是否郵寄和自取。如需郵寄，請?zhí)顚懺敿毜泥]寄地址。
三、綜合評審說明和論文要求
(一)職業(yè)資格二級以上需進行綜合評審。綜合評審由論文撰寫和口頭答辯組成。其中論文撰寫分值40分，口頭答辯分值60分，綜合評審合計100分，60分及以上為合格。參加綜合評審的考生須于規(guī)定時間提交論文，逾期不予受理。省中心根據(jù)答辯人數(shù)和評審要求，從鑒定老師委員會中抽選老師組成綜合評審組，在規(guī)定時間統(tǒng)一進行答辯。
(二)論文提交方式
1.考生收到準考證打印通知后將論文發(fā)至郵箱sxsjdzxtk@163.com，文件命名“準考證號+姓名+答辯時間+級別”。論文提交封面及論文撰寫格式統(tǒng)一采用省中心指定格式(見附件5，6)。
2.遞交論文截止時間：上半年 5月15日，下半年11月13日。逾期不交者，按缺考計。
(三)論文撰寫要求
1.論文采取考生自選題方式。選題應根據(jù)國家職業(yè)標準要求，參考培訓教程，同時結合考生所在單位或有關行業(yè)實際工作的情況自行擬定。
2.論文撰寫要求必須由考生獨立完成，不得侵權、抄襲，否則答辯成績無效。如無特殊說明，論文字數(shù)原則上職業(yè)資格二級不少于3000字，職業(yè)資格一級不少于5000字。
3.論文所需數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準備，論文中引用部分須注明出處。
四、其它事項
(一)省中心根據(jù)《山西省發(fā)展和改革委員會 山西省財政廳重新核發(fā)人力資源和社會保障部門行政事業(yè)性收費標準及有關問題的通知》(晉發(fā)改價格發(fā)﹝2016)467號)，嚴格按照收費標準(《山西省職業(yè)技能鑒定中心收費標準》)向考生收取鑒定費(見附件7)。
(二)當次考試缺考者，由于鑒定考務組織等原因，省中心不予退還鑒定費。
(三)單科考試成績合格者，成績保留期為一年，在成績保留期內(nèi)，考生可參加一次補考。
(四)省中心公布成績后，向考生通報鑒定結果。有關通知請及時關注山西省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站(http://www.sx.hrss.gov.cn)中的“職業(yè)技能鑒定中心”板塊或“山西省職業(yè)技能鑒定中心”微信公眾號。
對成績有異議的考生(不含綜合評審)，填寫《山西省國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定成績復核申請表》(見附件8)，于成績公布后十個工作日內(nèi)報省中心復核，省中心將復核結果及時反饋有關考生。
(五)為做好統(tǒng)一鑒定工作，及時解決考生咨詢和現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題，省中心設立監(jiān)督舉報電話和考試當日值班電話，受理相關事宜(監(jiān)督舉報電話、考試值班電話：0351-2396881)。
附件：
1.省考
4.《教育部學籍在線驗證報告》、《教育部學歷證書電子注冊備案表》樣本
5.論文提交封面格式
6.論文撰寫格式
7.《山西省發(fā)展和改革委員會 山西省財政廳重新核發(fā)人力資源和社會保障部門行政事業(yè)性收費標準及有關問題的通知》及《山西省職業(yè)技能鑒定中心收費標準》
山西省職業(yè)技能鑒定中心
2019年2月28日
論 文 撰 寫 格 式
| 標 題（二號黑體，居中） 姓 名（四號仿宋體，居中） 單 位（四號仿宋體，居中） 摘要：（摘要正文，四號楷體，行間距固定值22磅） （論文正文，四號宋體，行間距固定值22磅） 注釋：（小四號宋體，單倍行距） 參考文獻：（小四號宋體，單倍行距） （1） （2） （3） |
★ 延伸閱讀：二級人力資源管理師備考指南★
一、零基礎考生復習策略
1、認真閱讀人力資源考試教材，習題與教材結合;
2、分析近幾年真題，了解考試命題思路
3、結合本人的實際情況，適當調(diào)整復習計劃
二、專業(yè)技能方面較弱，如何解決?
建議：
1、精讀教材，全面梳理知識點，掌握章節(jié)的重難點和高頻考點。
2、在精讀強化記憶的同時，進行章節(jié)練習，加強知識點的理解。
三、如何在有限的時間內(nèi)高效?
建議：
1、認真做兩套精華押題試卷。(環(huán)球網(wǎng)校提供2017年下半年人力資源管理師零基礎考生備考技巧)
2、高頻考點、高頻錯題要銘記，將經(jīng)?？嫉摹⒔?jīng)常錯的總結出來一一攻破。
3、了解考試注意事項以及答題技巧，調(diào)整心態(tài)。
★ 應試技巧★
小技巧一
開始答題的時候，不要從第一題開始答題。因為1-25題是職業(yè)道德題，所占的分值不多，一道題0.5分都不到，答案也比較模糊，會花費比較多的時間的，這樣后面的題可能就不夠時間了。
所以，從第26題開始答，最后才來做職業(yè)道德的題目，不要因小失大。(很多人習慣是從第一題開始做答的)
小技巧二
答題的時候不要過于猶豫，很多考完的學員說自己有多題沒有作答。因為總共考試時間才90分鐘，有125道題目，平均做一道題分配的時間差不多40幾秒鐘。(環(huán)球網(wǎng)校提供2017年下半年人力資源管理師零基礎考生備考技巧)
小技巧三
答職業(yè)道德題目的時候，不要想哪個才是正確答案，因為每個答案都是合理，說得通的，不要根據(jù)我們的生活常理去思考。
要從人力資源的角度出發(fā)，也就是從人或者管人的角度思考，而不是從物或者管物的角度出發(fā)，因為你這是在考人力資源管理師，而不是考其他的資格證。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示：以上是環(huán)球網(wǎng)校編輯整理的2019下半年山西人力資源管理師考試報名公告，若不想錯過人力資源管理師考試報名、準考證打印、考試時間、成績查詢等信息，環(huán)球網(wǎng)校推出“ 免費預約短信提醒”，使用該服務后，時間公布后可以及時收到短信通知。更多人力資源管理師考試精華資料，點擊下方按鈕免費下載！
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