浙江省出臺(tái)企業(yè)職工職業(yè)技能提升人力資源管理師補(bǔ)貼政策
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浙江省出臺(tái)企業(yè)職工職業(yè)技能提升補(bǔ)貼政策
為弘揚(yáng)工匠精神，引導(dǎo)職工提高職業(yè)技能水平，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，近日，浙江省人社廳發(fā)布《浙江省失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工提升職業(yè)技能實(shí)施辦法》，向符合條件的本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)職工發(fā)放技能提升補(bǔ)貼。
《實(shí)施辦法》界定了申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼的條件。在浙江省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)職工同時(shí)符合以下條件，可申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼：依法參加失業(yè)保險(xiǎn)，累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)36個(gè)月(含)以上;自2017年1月1日(含)后取得初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))、高級(jí)(三級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)(以下稱(chēng)“證書(shū)”)的。符合條件的職工應(yīng)在證書(shū)核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)，攜帶居民身份證和證書(shū)原件到本人當(dāng)前失業(yè)保險(xiǎn)參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。申領(lǐng)時(shí)已失業(yè)的，到失業(yè)前最后一次繳費(fèi)的失業(yè)保險(xiǎn)參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)。代為申領(lǐng)的，需提供代理人居民身份證原件、申請(qǐng)人的授權(quán)委托書(shū)。
《實(shí)施辦法》規(guī)定了申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼的審核程序。失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在受理后的5個(gè)工作日內(nèi)完成參保繳費(fèi)情況和證書(shū)信息審核。審核通過(guò)的，應(yīng)在當(dāng)?shù)卣蛉松绮块T(mén)網(wǎng)站公示補(bǔ)貼申領(lǐng)情況，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日，并于公示結(jié)束后的15個(gè)工作日內(nèi)直接將補(bǔ)貼資金發(fā)放至申請(qǐng)人本人的個(gè)人銀行賬戶(hù)或社會(huì)保障卡;審核不通過(guò)的，書(shū)面告知原因。
《實(shí)施辦法》明確了技能提升補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)。技能提升補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)由各統(tǒng)籌地區(qū)人社、財(cái)政部門(mén)根據(jù)當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)基金運(yùn)行情況、具體職業(yè)(工種)職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等因素綜合確定，并適時(shí)調(diào)整。職工取得初級(jí)(五級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過(guò)1000元;職工取得中級(jí)(四級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過(guò)1500元;職工取得高級(jí)(三級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)一般不超過(guò)2000元。授權(quán)各市根據(jù)本地重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向和人力資源市場(chǎng)需求，研究制定本地區(qū)緊缺急需的職業(yè)(工種)目錄，取得本地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)目錄所列職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可在原有基礎(chǔ)上上浮不超過(guò)50%。
《實(shí)施辦法》還規(guī)定，基金支付能力相對(duì)較弱的統(tǒng)籌地區(qū)，當(dāng)年失業(yè)保險(xiǎn)基金收不抵支的，先由當(dāng)?shù)鼗饸v年結(jié)余支付，不足部分再由省級(jí)失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金調(diào)劑和當(dāng)?shù)刎?cái)政按規(guī)定補(bǔ)貼，確保每個(gè)地區(qū)符合條件的職工都能享受到政策。
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