環(huán)球網校2023年人力資源管理師考試報名正式啟動
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2023年人力資源管理師考試報名已經正式啟動，考試合格后，由用人單位和社會培訓評價組織來進行職業(yè)技能等級認定并發(fā)證。
預知人力資源管理師考試各時間信息提醒，您可以申請“ 免費預約短信提醒”，待報名時間、考試時間等開始之前可以收到短信通知。
一、人力資源管理師考試簡介
人力資源管理師在企業(yè)內部主要從事員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、勞動關系協(xié)調等工作。人力資源管理師考試是獲得人力資源職業(yè)資格的途徑。
2019年國家人力資源和社保障部職業(yè)技能鑒定中心通知不再組織企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定工作，由各地區(qū)組織考試。
2021年人社部全面推行職業(yè)技能等級制度，制定發(fā)布國家職業(yè)標準或評價規(guī)范，由用人單位或相關社會組織按標準依規(guī)范開展職業(yè)技能等級認定并頒發(fā)職業(yè)技能等級證書。
按照國家職業(yè)標準分為人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)、人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)、高級人力資源師(國家職業(yè)資格一級)。
據環(huán)球網校了解，報考條件依然沿用國家職業(yè)資格標準條件，考試所獲證書和以前職業(yè)資格證書享有同等效力：可全國通用、積分落戶、補貼領取!
二、人力資源管理師報考基本流程
1.報名條件
人力資源管理員(具備以下條件之一者)(國家職業(yè)資格四級)
(1) 累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)①工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工學校本專業(yè)或相關專業(yè)②畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)或取得經評估論證、 以中級技能為培養(yǎng)目標的中等及以上職業(yè)學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。
(3) 高等院校本專業(yè)或相關專業(yè)在校生
助理人力資源管理師(具備以下條件之一者)(國家職業(yè)資格三級)
(1) 取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/ 中級工職業(yè)資格證書 (技能等 級證書)③ 后，累計從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作 5 年 (含) 以上。
(2) 取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/ 中級工職業(yè)資格證書 (技能等 級證書) 并具有高級技工學校、 技師學院畢業(yè)證書 (含尚未取得畢 業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關職業(yè)四級/ 中級工 職業(yè)資格證書 (技能等級證書)并具有經評估論證、 以高級技能為培養(yǎng)目標的高等職業(yè)學校本專業(yè)或相關專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應屆畢業(yè)生)。更多級別報考條件請點擊查看》》
【很多考生在報名前一定要清楚自己是否滿足報考條件，如不滿足成績是無效的，所以不清楚的可點擊查詢>>2022年人力資源管理師報考資格查詢】
2.報名方式
企業(yè)人力資源管理師考試一般報考方式如下：(具體報考方式要以鑒定中心發(fā)的公告通知為準)
(1)個人網報：如果可以個人網報，考生本人登錄所在省職業(yè)技能鑒定中心網站進行報名
(2)個人現(xiàn)場報名：個人現(xiàn)場報名考生帶上相關報名材料，直接去所在地職業(yè)技能鑒定中心或指定報名點報名即可。
(3)機構報名：未開通個人報名權限的省份，這部分考生可以選擇相關報名機構進行報名，考生在報名機構工作人員指導下準備報名材料，完成報名即可。
3.報名時間
可以發(fā)現(xiàn)歷年人力資源管理師報名時間上半年主要集中在2月和3月，下半年主要集中在7月和9月。因此小編預測2022年人力資源管理師報名時間可能在2、3月或者7、9月。【2022年人力資源管理師報考指南各方面匯總】
| 歷年人力資源管理師報名時間 | |||
| 年份 | 上半年 | 下半年 | 各地區(qū)報名時間匯總 |
| 2022年 | 最早：3月11日開始； 最晚：6月1日開始 |
最早：7月19日開始； 最晚：9月12日開始 |
2022年人力資源管理師報名時間各地區(qū)匯總 |
| 2021年 | 最早：2月3日開始； 最晚：因疫情延期 |
最早：6月9日開始； 最晚：11月10日開始 |
2021年人力資源管理師報名時間各地區(qū)匯總 |
| 2020年 | 最早：3月11日開始； 最晚：6月1日開始 |
最早：7月1日開始； 最晚：11月5日開始 |
2020年人力資源管理師報名時間各地區(qū)匯總 |
| 2019年 | 最早：2月26日開始； 最晚：3月1日開始 |
最早：7月1日開始； 最晚：9月10日開始 |
2019年人力資源管理師報名時間各地區(qū)匯總 |
| 2018年 | 最早：2月20日開始； 最晚：3月31日開始 |
最早：7月11日開始； 最晚：9月1日開始 |
2018年人力資源管理師報名時間各地區(qū)匯總 |
4.報名流程
第一.在人力資源和社會保障局 職業(yè)技能鑒定中心或代理機構報名;
第二.由職業(yè)技能鑒定中心審核報名條件;
第三.審核通過后，交考試費用，繳齊費用后領取準考證(考前一周);
第四.參加各地區(qū)考試，考場由各省職業(yè)鑒定中心組織安排(考試時間各地不同，建議及時關注，不要錯過考試);
第五.考試結束后，三個月至四個月內通知考試結果并發(fā)放證書(個人報考的記得關注各鑒定中心通知，在機構報名的由機構通知)。
5.代報名流程
1、支付代報名費用------>2、登記代報名信息------>3、通知提交報考資料------>4、考前通知領取準考證
6.各地鑒定中心官網
為了能夠使廣大學員快速查找鑒定中心的網址，環(huán)球網校特把全國各省鑒定中心網址進行了匯總，學員可以通過鑒定中心的網址查詢報考信息、成績，甚至部分省份可實現(xiàn)網上報考。希望對各位考生有幫助!
三、人力資源管理師考試科目：
企業(yè)人力資源管理師考試科目有基礎知識：勞動經濟學、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理;人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六大專業(yè)知識與技能系統(tǒng)。
三級和四級考核兩個科目：《理論知識》和《專業(yè)技能》;
二級和一級考核三個科目：《理論知識》、《專業(yè)技能》和《綜合評審》。具體教材可參考：人力資源管理師教材新舊目錄對比解析各章匯總
四、人力資源管理師考試合格標準為：考試卷面分值100分，60分為及格。師級資格另外還需參加論文綜合評審(撰寫與答辯)。
分為理論知識考試、專業(yè)技能考核。理論知識考試采用閉卷筆試方式。專業(yè)技能考核按照各等級技能需要進行，其方式主要為小組討論和情景測試。其中，理論知識考試與技能考核均采用百分制，60分以上為合格成績。理論知識考試、專業(yè)技能考核的合格成績兩年之內有效。人力資源管理師、高級人力資源管理師考核還需進行綜合評審。
環(huán)球網校建議各位學員報考2022年人力資源管理師技能等級考試，就以往考試的經驗來看，報考和考試難度會相對小一些，早考早拿證，越往后考試政策越嚴格，考試難度也會越大。加油吧！
為了幫助大家更好的在備考期間復習，環(huán)球網校提供了在線題庫練習，高效備考從現(xiàn)在做起吧。
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| 級別 | 免費預約課 |
| 一級 | 一級人力資源管理師 |
| 二級 | 二級人力資源管理師 |
| 三級 | 三級人力資源管理師 |
| 四級 | 四級人力資源管理師 |
了解了環(huán)球網校2023年人力資源管理師考試報名正式啟動，那么就快準備人力資源管理師考試吧，比如人力資源管理師各級別章節(jié)考點、模擬試題和歷年真題等，小編會陸續(xù)整理成PDF文檔上傳，考生可點擊下方按鈕，領取免費人力資料考試資料！免費下載學習~
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