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      人力資源管理中級考試科目有哪些

      更新時間:2023-01-24 10:46:22 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽228收藏68

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      摘要 人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》,一級和二級人力資源管理師考試科目一樣,三四級別人力資源管理師考試科目一樣。一級、二級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;三級、四級人力資源管理師……

      ● 人力資源管理中級考試科目有哪些

      人力資源管理師考試科目有《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》,一級和二級人力資源管理師考試科目一樣,三四級別人力資源管理師考試科目一樣。

      一級、二級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》、《綜合評審》;三級、四級人力資源管理師考試科目:《理論知識》、《專業(yè)技能》。

      《理論知識》的題型是單項、多項選擇題;

      《技能操作》核查的題型包含計算分析題、案例分析題與方案設(shè)計等;

      《綜合評審》是包括論文和論文答辯??己说膬?nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六部分還有相關(guān)的基礎(chǔ)知識。

      ● 人力資源管理師《理論知識》的考查內(nèi)容

      人力資源管理師考試科目里的《理論知識》主要是記憶, 重點考查內(nèi)容為職業(yè)道德基本知識、人力資源管理基礎(chǔ)知識和行業(yè)相關(guān)法律常識。

      ● 人力資源管理師《專業(yè)技能》考試內(nèi)容是什么

      人力資源管理師考試中的考試科目專業(yè)技能具體考哪些呢?專業(yè)技能的考核內(nèi)容主要有人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、新酬福利管理和勞動關(guān)系管理。

      ● 人力資源管理師《綜合評審》都考哪些

      《綜合評審》的考試內(nèi)容是文件筐、論文寫作、論文答辯三種方式。因考試政策、內(nèi)容不斷變動和調(diào)整,具體的考核方式應(yīng)以本地的權(quán)威部門公布的考務(wù)通知為準(zhǔn)。

      ● 人力資源管理師考核內(nèi)容都包含什么

      人力資源管理師分成四級,一級和二級考查《理論知識》、《專業(yè)技能》和《綜合評審》。三級和四級考查《理論知識》和《專業(yè)技能》,人力資源管理師重點考查參考人員在人力資源管理中的應(yīng)變能力和溝通能力等必須具備素質(zhì)在管理工作中實際遇到的情況以及解決問題的能力。為了不錯過考試時間您可以申請 免費預(yù)約短信提醒,屆時會短信通知您考試時間、成績查詢時間等時間節(jié)點信息。

      ● 人力資源管理師答題形式是什么樣子的

      人力資源師考試分成四個等級,四個等級的考試科目不同。不同的科目來看是不同的答題的形式。一般是,

      《理論知識》考試答題方式:上機考試;

      《專業(yè)技能》考核答題方式:上機考試;

      《綜合評審》核查答題方式:以當(dāng)?shù)罔b定中心公告為標(biāo)準(zhǔn)。

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