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      人力資源管理師三級(jí)證書有什么用

      更新時(shí)間:2023-12-21 10:04:57 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽154收藏46

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      摘要 人力資源管理師三級(jí)證書是通過考試獲得的職業(yè)技能等級(jí)證書,具有多種用途,包括領(lǐng)取補(bǔ)貼、領(lǐng)取補(bǔ)助、促進(jìn)就業(yè)、評(píng)職稱等。

      人力資源管理師三級(jí)證書是通過考試獲得的職業(yè)技能等級(jí)證書,具有多種用途,包括領(lǐng)取補(bǔ)貼、領(lǐng)取補(bǔ)助、促進(jìn)就業(yè)、評(píng)職稱等。

      領(lǐng)取補(bǔ)貼

      考取人力資源管理師證后,如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)參保職工技能補(bǔ)貼條件的,最高可領(lǐng)取2000元補(bǔ)貼。部分地區(qū)還會(huì)發(fā)布職業(yè)技能晉升補(bǔ)貼,如長(zhǎng)沙市對(duì)企業(yè)新引進(jìn)和新獲得高級(jí)技師(一級(jí))和技師(二級(jí))職業(yè)資格的職工分別給予5000元、2000元獎(jiǎng)勵(lì)。

      領(lǐng)取補(bǔ)助

      某些地區(qū)取得人力資源管理師證書的職工退休后每個(gè)月還會(huì)再發(fā)放額外的補(bǔ)助。

      促進(jìn)就業(yè)

      人力資源行業(yè)市場(chǎng)缺口大,考取人力資源管理師證書是進(jìn)入行業(yè)的一個(gè)很好的敲門磚。對(duì)于已經(jīng)從事人力資源行業(yè)的人員來說,考人力資源管理證的過程可以提高專業(yè)能力,夯實(shí)基礎(chǔ),對(duì)加薪晉升、崗位調(diào)整、級(jí)別評(píng)定等有促進(jìn)作用。

      評(píng)職稱

      取得高級(jí)工(三級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿2年,可申報(bào)助理級(jí)職稱。

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