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      2018人力資源管理師重點(diǎn)章節(jié)分值及備考指導(dǎo)

      更新時(shí)間:2018-02-17 08:25:01 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽130收藏52

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        【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"2018人力資源管理師重點(diǎn)章節(jié)分值及備考指導(dǎo)”,請(qǐng)人力資源管理師考生認(rèn)真閱讀下文。

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      考試科目 重點(diǎn)章節(jié) 分值占比 備考指導(dǎo)
      《理論知識(shí)》 人力資源師規(guī)劃 17%(二/三級(jí):15%) 本科目涉及350個(gè)知識(shí)點(diǎn),670個(gè)??键c(diǎn),考試題型為選擇題,需要熟記的考點(diǎn)比較多,在復(fù)習(xí)時(shí)必須分清主次,合理規(guī)劃復(fù)習(xí)時(shí)間。
      招聘與配置 17%(二/三級(jí):15%)
      培訓(xùn)與開(kāi)發(fā) 17%(二/三級(jí):15%)
      績(jī)效管理 17%(二級(jí):15%;三級(jí):10%)
      薪酬管理 17%(二級(jí):15%;三級(jí):10%)
      勞動(dòng)關(guān)系管理 15%(二/三級(jí):15%)
      《專業(yè)技能》 人力資源師規(guī)劃 20%(一級(jí):15%) 《專業(yè)技能》科目涉及6個(gè)模塊107種實(shí)戰(zhàn)技能,各模塊所占分值相差不大,必須全面掌握。
      招聘與配置 15%(一級(jí):20%)
      培訓(xùn)與開(kāi)發(fā) 15%
      績(jī)效管理 15%
      薪酬管理 20%
      勞動(dòng)關(guān)系管理 15%

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