2020年浙江四級(jí)人力資源管理師考試補(bǔ)考工作安排
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編輯推薦：2020年各省四級(jí)人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口匯總
據(jù)浙江職業(yè)能力建設(shè)網(wǎng)發(fā)布的《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于水平評(píng)價(jià)類(lèi)技能人員職業(yè)資格退出目錄后鑒定補(bǔ)考工作的通知》得知，2020年浙江四級(jí)人力資源管理師考試補(bǔ)考工作安排。
浙人社辦函〔2020〕18號(hào)
各市人力資源和社會(huì)保障局，省級(jí)有關(guān)單位組織人事部門(mén)：
為切實(shí)做好水平評(píng)價(jià)類(lèi)技能人員職業(yè)資格退出目錄(以下簡(jiǎn)稱“退出目錄”)銜接工作，根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好水平評(píng)價(jià)類(lèi)技能人員職業(yè)資格退出目錄有關(guān)工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕80號(hào))要求，結(jié)合《2020年浙江省職業(yè)資格鑒定計(jì)劃》有關(guān)安排，經(jīng)研究，定于2021年1月16日開(kāi)展全省職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定補(bǔ)考。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、補(bǔ)考時(shí)間和對(duì)象
(一)補(bǔ)考時(shí)間：2021年1月16日開(kāi)展全省職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定(以下簡(jiǎn)稱“全省統(tǒng)一鑒定”)補(bǔ)考和首批退出目錄職業(yè)的省本級(jí)定期鑒定補(bǔ)考(原定2020年11月21日、12月12日省本級(jí)定期鑒定補(bǔ)考及12月11日僅限院校學(xué)生的省本級(jí)定期鑒定統(tǒng)一調(diào)整至2021年1月16日);2021年3月27日開(kāi)展第二批退出目錄職業(yè)的省本級(jí)定期鑒定補(bǔ)考。
溫馨提示：您可以申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，我們會(huì)在四級(jí)人力資源管理師準(zhǔn)考證打印時(shí)間、成績(jī)查詢時(shí)間、領(lǐng)證時(shí)間開(kāi)始之前短信提醒您。
(二)補(bǔ)考對(duì)象：全省統(tǒng)一鑒定補(bǔ)考和首批退出目錄職業(yè)的省本級(jí)定期鑒定補(bǔ)考人員范圍僅限于2019年11月16日至2020年10月24日參加全省統(tǒng)一鑒定、省本級(jí)定期鑒定的各職業(yè)單科成績(jī)合格且未參加過(guò)補(bǔ)考的考生。
第二批退出目錄職業(yè)省本級(jí)定期鑒定補(bǔ)考人員范圍僅限于參加2021年1月16日院校學(xué)生省本級(jí)定期鑒定有關(guān)職業(yè)單科成績(jī)合格的考生。
二、工作要求
(一)全省統(tǒng)一鑒定補(bǔ)考實(shí)行屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)，各市要認(rèn)真履行職責(zé)，做好本地區(qū)補(bǔ)考考生資格審核與考務(wù)安排等工作，確保職業(yè)資格鑒定質(zhì)量。
(二)各市要按照職業(yè)資格疫情防控工作要求，嚴(yán)格全省統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)管理，強(qiáng)化考務(wù)管理，確保補(bǔ)考工作順利、安全實(shí)施。
(三)各市要加強(qiáng)政策宣傳，在實(shí)施鑒定補(bǔ)考服務(wù)的同時(shí)宣傳技能人才評(píng)價(jià)新制度，做好職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定的指導(dǎo)與監(jiān)督。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心嚴(yán)姝、姚治宇
聯(lián)系電話：0571—85214338、85213805
附件：浙江省職業(yè)資格鑒定補(bǔ)考時(shí)間安排表
注：1.各補(bǔ)考職業(yè)可鑒定等級(jí)以國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。職業(yè)中車(chē)工含普通車(chē)工、數(shù)控車(chē)工;銑工含普通銑工、數(shù)控銑工;鉗工含機(jī)修鉗工、工具鉗工、裝配鉗工。表格中帶*號(hào)職業(yè)為非退出目錄職業(yè)。
2.原定12月11日的僅限院校學(xué)生省本級(jí)定期鑒定(未退出目錄職業(yè))統(tǒng)一在1月16日鑒定。
3.各補(bǔ)考職業(yè)理論考核時(shí)間統(tǒng)一于鑒定日上午8∶30開(kāi)始，結(jié)束時(shí)間以各職業(yè)等級(jí)卷面時(shí)間為準(zhǔn)。知識(shí)技能類(lèi)職業(yè)專業(yè)能力、綜合評(píng)審于理論考核當(dāng)日統(tǒng)一時(shí)間完成;技能操作類(lèi)職業(yè)實(shí)操考核與綜合評(píng)審原則上于理論考核后1周內(nèi)完成。
4.未盡事項(xiàng)以各職業(yè)實(shí)際鑒定實(shí)施方案為準(zhǔn)。
浙江省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室
2020年11月18日
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