免费国产不卡一级αⅴ片,中文免费不卡Av,久久激情综合网,久久看看永久免费视频

      當(dāng)前位置: 首頁 > 四級(jí)人力資源管理師 > 四級(jí)人力資源管理師報(bào)考指南 > 2022年湖北四級(jí)人力考試科目都考哪些

      2022年湖北四級(jí)人力考試科目都考哪些

      更新時(shí)間:2022-01-02 06:05:01 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽9收藏4

      四級(jí)人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

      地區(qū)

      獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

      請?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

      看不清楚,換張圖片

      免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

      摘要 2022年四級(jí)人力資源管理師考試就要開始了,每種題型的特點(diǎn)是怎樣的?應(yīng)該怎樣作答?環(huán)球網(wǎng)校四級(jí)人力資源管理師頻道為大家介紹2022年四級(jí)人力資源管理師考試科目。下面帶來“2022年湖北四級(jí)人力考試科目都考哪些”,想要報(bào)名參加這一考試的考生,請熟悉下吧
      2022年湖北四級(jí)人力考試科目都考哪些

      2022年湖北四級(jí)人力考試科目都考哪些

      溫馨提示:您可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會(huì)短信提醒大家各地區(qū)2022年四級(jí)人力資源管理師報(bào)名時(shí)間、考試時(shí)間等重要信息。

      “理論知識(shí)”的題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;考查考生在人力資源管理中的應(yīng)變能力和溝通能力等必備素質(zhì),因此需要死記硬背的東西并不多,關(guān)鍵是對觀點(diǎn)和概念的理解,并做出正確的判斷,這不是臨考突擊一下就能解決的。這些題目均需要占用大量的時(shí)間閱讀,幾乎沒有思考的時(shí)間。對于離開“考場”多年的人來說提高閱讀和答題速度是很重要的。

      “實(shí)操”即“技能操作”,考核的題型包括計(jì)算分析題、案例分析題和方案設(shè)計(jì)等??荚噧?nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。在日常工作中,人才測評(píng)、績效評(píng)估和薪資激勵(lì)制度是人力資源管理模式的核心,而人力資源管理工作中實(shí)際遇到的問題以及解決問題的能力,特別在“技能操作”這張?jiān)嚲碇斜憩F(xiàn)得更為明顯。

      例如,為一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生設(shè)計(jì)未來五年的職業(yè)生涯;對待一個(gè)工作能力強(qiáng)但人際關(guān)系差的員工,人力資源部經(jīng)理如何扮演自己角色,如何幫助他協(xié)調(diào)工作。還有可能給出一個(gè)案例,指出案例的成功之處和不足之處。這些題目在書中都沒有現(xiàn)成的答案,只有憑自己的分析,結(jié)合工作實(shí)際,以及對人力資源知識(shí)的理解來回答。

      考試形式

      人力資源管理師考試形式:分為理論知識(shí)考試和專業(yè)能力考核,采用閉卷上機(jī)考試的方式,實(shí)行百分制,成績皆達(dá)60分及以上者為合格。人力資源管理師需要提交論文,并進(jìn)行面對面答辯,高級(jí)人力資源管理師還需進(jìn)行現(xiàn)場抽簽答辯。

      人力資源管理師考試科目

      四級(jí)人力資源管理師考試科目:

      企業(yè)人力資源管理師考試科目有基礎(chǔ)知識(shí):勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理;人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六大專業(yè)知識(shí)與技能系統(tǒng)。

      四級(jí)考核二個(gè)科目:《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》。

      四級(jí)人力資源師備考:四級(jí)人力資源師第四版與第三版教材目錄對比解析各章匯總 免費(fèi)下載

       知識(shí)點(diǎn)標(biāo)記。在刷題(建議只標(biāo)記真題)過程中,把相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)做出標(biāo)記,標(biāo)記內(nèi)容為哪一年哪個(gè)類型,如18-5單(18年5月單選題)。如此標(biāo)記5-10套真題,就會(huì)發(fā)現(xiàn)一個(gè)規(guī)律:有些知識(shí)點(diǎn)不考或很少考,有的知識(shí)點(diǎn)幾乎每年都考。對于標(biāo)記了多次的知識(shí)點(diǎn),無論如何,都必須花時(shí)間搞清楚,而且保證出題時(shí)自己能答對。

      為了幫助大家更好的在沖刺黃金期備考,環(huán)球網(wǎng)校提供了四級(jí)人力資源管理師免費(fèi)備考指導(dǎo),在線題庫練習(xí),高效備考從現(xiàn)在做起。

      溫馨提示:以上內(nèi)容是2022年湖北四級(jí)人力考試科目都考哪些的信息,小編為廣大考生上傳更多2022年四級(jí)人力資源管理師報(bào)考指南、備考指導(dǎo)、學(xué)習(xí)計(jì)劃等內(nèi)容,可點(diǎn)擊“免費(fèi)下載”按鈕后進(jìn)入下載頁面~

      分享到: 編輯:維妮

      資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

      四級(jí)人力資源管理師資格查詢

      四級(jí)人力資源管理師歷年真題下載 更多

      四級(jí)人力資源管理師每日一練 打卡日歷

      0
      累計(jì)打卡
      0
      打卡人數(shù)
      去打卡

      預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

      環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽課。職達(dá)未來!

      安卓版

      下載

      iPhone版

      下載

      返回頂部