企業(yè)人力資源管理師有什么用途
更新時間:2024-02-26 18:24:54
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摘要 企業(yè)人力資源管理師證書的用途主要體現(xiàn)在領(lǐng)取補貼、領(lǐng)取補助以及促進就業(yè)等方面,對于個人職業(yè)發(fā)展和提升具有積極意義。
企業(yè)人力資源管理師證書的用途主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
1. 領(lǐng)取補貼
據(jù)了解,考取人力資源管理師證后,符合條件的職工可領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼,最高可達2000元。部分地區(qū)還會發(fā)放職業(yè)技能晉升補貼,如長沙市對具備高級技師和技師職業(yè)資格的職工給予獎勵。
2. 領(lǐng)取補助
在一些地區(qū),取得人力資源管理師證書的職工退休后每月可獲得額外的補助,如杭州、廣州、西安等地。
3. 促進就業(yè)
人力資源行業(yè)市場需求大,持有人力資源管理師證書可以成為進入該行業(yè)的敲門磚。證書的取得也有助于提高專業(yè)能力,夯實基礎(chǔ),對職業(yè)發(fā)展、加薪晉升等具有促進作用。
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