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      2022初級人力資源管理師好處

      更新時間:2022-12-14 14:05:36 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽5收藏1

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      摘要 人力資源管理師的證書用處還是很多的,可以向本地申請補(bǔ)貼,并且市場資源稀缺,就業(yè)的前景廣闊。部分城市的人才引進(jìn)計劃還有利于積分落戶。“企業(yè)人力資源管理師”,屬于職業(yè)技能等級,而職業(yè)技能等級評價制度改革,是國家技能人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的重大戰(zhàn)略舉措……

      ● 初級人力資源管理師好處

      人力資源管理師的證書用處還是很多的,可以向本地申請補(bǔ)貼,并且市場資源稀缺,就業(yè)的前景廣闊。部分城市的人才引進(jìn)計劃還有利于積分落戶?!捌髽I(yè)人力資源管理師”,屬于職業(yè)技能等級,而職業(yè)技能等級評價制度改革,是國家技能人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的重大戰(zhàn)略舉措,從中央到各級地方政府都非常重視。

      ● 人力資源管理師證有補(bǔ)助嗎

      考人力資源師資格證是有補(bǔ)助的,參加人力資源管理師考試并取得成績合格后就能夠獲得補(bǔ)貼,人力資源管理師證書可以領(lǐng)取的補(bǔ)貼叫做失業(yè)保險參保職工技能提升補(bǔ)貼。

      ● 人力資源管理師證書補(bǔ)助政策是什么

      人力資源管理師證書的補(bǔ)貼政策主要是:各個市可依據(jù)本地重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向與人力資源市場需求,研究制定本地區(qū)緊缺急需的職業(yè)(工種)目錄。取得本地區(qū)緊缺急需職業(yè)(工種)目錄的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,技能補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)可在原有基礎(chǔ)上上漲,上浮比例不超過50%。

      ● 領(lǐng)取人力資源管理師資格證書補(bǔ)貼需要考到多少級

      人力資源管理師資格證幾級都有補(bǔ)貼。人力資源管理師一級、二級、三級、四級全都是有補(bǔ)貼的,但只有證書級別高,補(bǔ)貼的才會多。詳細(xì)的補(bǔ)貼政策與標(biāo)準(zhǔn)要以本地的人力資源與社會保障局公告為準(zhǔn)。

      ● 人力資源管理師退休之后可以領(lǐng)補(bǔ)貼么

      人力資源管理師退休以后參加職業(yè)技能培訓(xùn)是有資格領(lǐng)取補(bǔ)貼的。如果已經(jīng)達(dá)到或超過法定退休年齡,但是不具有按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格,而且有培訓(xùn)需求,按照職業(yè)技能提升行動方案的相關(guān)規(guī)定,參加職業(yè)技能培訓(xùn)是允許領(lǐng)取補(bǔ)貼的。但是具體實(shí)施方法要以當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門出臺的相關(guān)政策為準(zhǔn)。你可以咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門了解詳情。

      ● 人力資源管理師證能夠職稱評審嗎

      根據(jù)人力資源和社會保障部20231發(fā)布的《進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見》可以得知,取得相應(yīng)的技能等級證書之后是能評職稱的,技能證書不光是上崗需要,還可參加職稱評審,證書效力大大提升。不過注意進(jìn)行時間,是從發(fā)文之日起計算,即從2021年開始取得的技能等級證書能評職稱,之前取得的不能評職稱。

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