你夠不夠國際化？local人正在被淘汰中
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如今求職面試被淘汰的一個原因是“不夠國際化”。這種情況多發(fā)生于外資公司招聘中國員工時，典型的場景是：在選手離開后，國際化的主管對手下?lián)u搖頭說：“太local了，不夠國際化。”
這里的“l(fā)ocal”通常和中國的“體制內(nèi)”有關。數(shù)年前我曾暫時在上海一家本地出版社辦公，中午在食堂吃完飯后，遇到一位完全陌生的中年男子。他沒打招呼開口就問：“你是借來的還是調(diào)來的？”這在國際化人士眼中是典型的“太local”的行為。
遇到“太local”的人或事后，國際化的人一般會表現(xiàn)得比平時還要國際化。比如我的一位美籍華裔并在近十個國家居住過的前老板，他十分樂意和那位關心“借來的還是調(diào)來的”的異國同行說“Hello”，并表現(xiàn)得格外“Nice”，甚至連笑容都有點多余。這種高標準的禮儀顯然為他帶來了額外的優(yōu)越感，就像穿著短袖和休閑褲的人觀賞非洲土地著人時一樣，雖然他在我們面前動不動就開口罵粗話。比起一節(jié)地鐵車廂里匯集著至少十來個國家人的紐約、倫敦、巴黎，北京上海還差了點，但比起發(fā)達國家的二線城市，北京上海等中國大城市已經(jīng)相當國際化了。一位來自美國中西部地區(qū)的小伙子對此深有感觸。他來上海不久，就發(fā)現(xiàn)這里的人不僅英文優(yōu)美，還了解美國的電視劇、政治甚至生活習慣。除此之外，北京上海人已經(jīng)國際化到能夠辨別老外究竟是歐美的鄉(xiāng)下人還是非洲酋長的公子?？荚嚕?。而在他的家鄉(xiāng)，幾乎沒有人會說除了英文之外的第二種語言，大部分人都沒出過國，甚至還有一小部分沒出過所在的州。拿上海和美國小鎮(zhèn)相比，似乎對兩方都不公平，但是能夠意識到應該拿北京上海和紐約洛杉磯比，拿中國縣城和美國小鎮(zhèn)比，本身就是國際化的一種表現(xiàn)。畢竟十多年前，稍微有個出過國回來的人，在中國就會被奉為人才或上賓，根本沒人有這個意識或者說見識問：你去的是美國哪兒？
一次在從倫敦回上海的飛機上，我的鄰座是位英國南部的大嬸。打過招呼后，她告訴我她家鄉(xiāng)的名字，然后問我知道嗎？很抱歉，不知道，即使現(xiàn)在我也沒記住。我當時在想，我甚至從來沒指望我的中國朋友記住我家鄉(xiāng)的名字，她怎么能奢望我一個外國人了解她的家鄉(xiāng)呢？但顯然她不這么認為。她當時的神情活脫脫像簡。奧斯丁小說中受到污辱的小農(nóng)場主。在訴說了一大篇這個地方多么多么好之后，她開始痛斥倫敦，說自己多么多么不喜歡這個地方。問她在倫敦究竟遇到了什么不快？她說她還沒去過。謝謝老天，她的兒子來中國西安讀書了，因此她得以離開她那著名的不為人知的家鄉(xiāng)來中國西安和北京看看。這趟旅行應該會為她的國際化過程抹上重重的一筆，因為她實在是“太local了”，嚴重得不夠國際化。
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