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【單選1分】勞動(dòng)力市場(chǎng)以一定的（）將勞動(dòng)者分配到不同的職業(yè)之中。

A.生產(chǎn)利潤(rùn)

B.勞動(dòng)生產(chǎn)率

C.受教育程度

D.工資率

【答案】D

【解析】勞動(dòng)力市場(chǎng)是對(duì)勞動(dòng)力這種最為重要的生產(chǎn)型資源進(jìn)行有效配置的根本手段。它以一定的工資率將一個(gè)國(guó)家的勞動(dòng)力有效地分配到不同的行業(yè)、職業(yè)、地區(qū)和企業(yè)之中。

【單選2分】在勞動(dòng)力市場(chǎng)上，勞動(dòng)力交易中轉(zhuǎn)移的是（）

A.勞動(dòng)力的所有權(quán)

C.勞動(dòng)力的供給者

B.勞動(dòng)力的需求者

D.勞動(dòng)力的使用權(quán)

【答案】D

【解析】在勞動(dòng)力市場(chǎng)上，勞動(dòng)力交易中轉(zhuǎn)移的是勞動(dòng)力的使用權(quán)，這也是勞動(dòng)力市場(chǎng)的特殊性。

【多選2分】勞動(dòng)者在勞動(dòng)力市場(chǎng)上的議價(jià)能力取決于（）

A.勞動(dòng)者所屬同種勞動(dòng)力在市場(chǎng)上的供求狀況

B.勞動(dòng)者的勞動(dòng)力供給意愿

C.勞動(dòng)者個(gè)人的技術(shù)、能力和經(jīng)驗(yàn)

D.勞動(dòng)力需求者所提供的工資水平

E.市場(chǎng)工資水平

【答案】AC

【解析】根據(jù)勞動(dòng)力市場(chǎng)特征，由于勞動(dòng)力出售者地位的不利性，不同勞動(dòng)者在勞動(dòng)力市場(chǎng)上議價(jià)能力的大小取決于勞動(dòng)者所屬的同種勞動(dòng)力在市場(chǎng)上的供求狀況和個(gè)人的技術(shù)、能力和經(jīng)驗(yàn)等勞動(dòng)力質(zhì)量要素的水平。

【多選2分】晉升競(jìng)賽的基本特點(diǎn)包括（）

A.更高一級(jí)的職位通常是事先設(shè)計(jì)好的

B.晉升到更高職位的優(yōu)勢(shì)大小，不會(huì)影響到被晉升后得到的工資水平高低

C.設(shè)計(jì)合理的工資差距需要考慮晉升的綜合價(jià)值

D.被晉升者將得到更高一級(jí)新職位對(duì)應(yīng)的全部報(bào)酬，即工資水平上漲

E.失敗者將會(huì)因?yàn)閰⒓痈?jìng)賽而得到報(bào)酬

【答案】ABD

【解析】C 項(xiàng)屬于設(shè)計(jì)合理工資差距應(yīng)考慮的因素，不符合題意。失敗者將不會(huì)因?yàn)閰⒓痈?jìng)賽而得到任何報(bào)酬，E項(xiàng)錯(cuò)誤。

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