相關(guān)推薦：2021年7月三級人力資源師理論知識考前復(fù)習(xí)題匯總

2021年人力資源師三級考試正在各省份陸續(xù)進(jìn)行中，因此，當(dāng)下最重要的就是定下心來做好周全的復(fù)習(xí)備考。下面環(huán)球網(wǎng)校小編為大家整理2021年7月三級人力資源師理論知識考前復(fù)習(xí)題五，供各位三級人力資源師考生參考學(xué)習(xí)。想要獲取2021年7月三級人力資源師考試報名時間等信息，可以申請“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，使用該服務(wù)后，時間公布后可以收到短信通知。

1.市場是(　)購買者和(　)購買者的總和。

A.顯性，隱性

B.男性，女性

C.城市，農(nóng)村

D.現(xiàn)實，潛在

『參考答案』D

2.PDCA循環(huán)法是將①計劃;②執(zhí)行;③檢查;④處理四個階段周而復(fù)始地循環(huán)進(jìn)行計劃管理的一種方式。四個階段按順序排列正確的是(　)。

A.①②③④

B.③②①④

C.③①④②

D.④①③②

『參考答案』A

3.樂觀系數(shù)決策標(biāo)準(zhǔn)是決策者對未來情況持樂觀的態(tài)度，且又考慮到不利形勢產(chǎn)生的影響，又稱(　)準(zhǔn)則。

A.華德決策

B.赫威斯

C.亞當(dāng)斯

D.中庸

『參考答案』B

4.決策樹的分析程序包括:①剪枝決策;②計算期望值;③繪制樹形圖。排序正確的是()。

A.①②③

B.③②①

C.③①②

D.①③②

『參考答案』B

5.()=(方案Ⅱ的固定成本—方案Ⅰ的固定成本)/(方案Ⅰ的變動成本—方案Ⅱ的變動成本)。

A.臨界銷售量

B.臨界銷售額

C.臨界銷售成本

D.臨界銷售預(yù)測

『參考答案』A

6.安全余額越大，銷售額緊縮的余地就(　)，經(jīng)營越(　)。

A.大，安全

B.大，危險

C.小，安全

D.小，危險

『參考答案』A

7.經(jīng)營安全率在(　)，越接近于1越安全，贏利的可能性越大。

A.0～1

B.0～0.5

C.0～1.5

D.0～2

『參考答案』A

8.在邊際收益分析中，邊際收益是銷售收入與(　)的差額。

A.單位固定成本

B.固定成本

C.變動成本

D.獲得利潤

『參考答案』C

9.(　)的主要問題是找出盈虧平衡點，尋找的方法有圖解法和公式法。

A.固定成本分析法

B.產(chǎn)量變動成本分析法

C.邊際成本分析法

D.量本利分析法

『參考答案』D

10.進(jìn)行量本利分析的主要問題是找出盈虧平衡點，尋找的方法有圖解法和(　)法。

A.公式

B.替換

C.交換

D.平衡

『參考答案』A

1.()不是勞動監(jiān)督檢查制度方面的內(nèi)容。

A.糾正違反勞動法的行為和現(xiàn)象

B.檢查企業(yè)的社會保險繳費(fèi)情況

C.檢查企業(yè)的勞動安全衛(wèi)生條件

D.調(diào)查和解決企業(yè)工資差距問題

『參考答案』D

2.對勞動法的闡述，下列說法不正確的是()。

A.它是資本主義發(fā)展到一定階段而產(chǎn)生的法律部門

B.它與民法關(guān)系密切，是從民法中分離出來的法律部門

C.所有與勞動者有關(guān)的社會關(guān)系都是勞動法的調(diào)整對象

D.它是調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系密切聯(lián)系的一個獨(dú)立的法律部門

『參考答案』C

3.下列對勞動法的闡述不正確的是()。

A.對勞動力市場的運(yùn)作具有不可替代的作用

B.體現(xiàn)了勞動既是權(quán)利又是義務(wù)的基本原則

C.它是以實現(xiàn)勞動力資源配置合理化為宗旨

D.所有與勞動者有關(guān)的社會關(guān)系都是勞動法的調(diào)整對象

『參考答案』D

4.勞動法調(diào)整的對象是()。

A.經(jīng)濟(jì)關(guān)系

B.勞動法律關(guān)系

C.勞動關(guān)系

D.經(jīng)濟(jì)協(xié)作關(guān)系

『參考答案』C

5.下列社會關(guān)系中，屬于勞動法調(diào)整的勞動關(guān)系是()。

A.某公司向職工集資而發(fā)生的關(guān)系

B.勞動者甲與勞動者乙發(fā)生借款關(guān)系

C.兩企業(yè)之間簽訂勞務(wù)輸出的合同關(guān)系

D.某民工被個體餐館錄用為服務(wù)員產(chǎn)生的關(guān)系

『參考答案』D

6.勞動行政關(guān)系中的相對人主要是指()。

A.勞動者

B.用人單位

C.勞動仲裁機(jī)構(gòu)

D.勞動者和用人單位

『參考答案』D

7.勞動法律關(guān)系的主體是指()。

A.工會代表與用人單位

B.工會與用人單位

C.職工代表與用人單位

D.勞動者與用人單位

『參考答案』D

8.下列屬于勞動法律關(guān)系客體的是()。

A.勞動合同

B.勞動者

C.勞動力

D.工作時間

『參考答案』D

9.()是指勞動法律規(guī)范在調(diào)整勞動關(guān)系過程中所形成的勞動者與用人單位之間的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系。

A.勞動法律關(guān)系

B.勞動合同關(guān)系

C.勞動行政關(guān)系

D.勞動雇傭關(guān)系

『參考答案』A

10.()是雇員與雇主在勞動過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

A.勞動合同關(guān)系

B.勞動行政法律關(guān)系

C.勞動法律淵源

D.勞動服務(wù)法律關(guān)系

『參考答案』A

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