人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向很多：企事業(yè)單位及其咨詢機構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。包括各類企事業(yè)單位招聘專員、人力資源開發(fā)、員工考核、員工培訓(xùn)、薪酬管理、勞動關(guān)系管理；獵頭類公司獵頭等。人力資源管理專業(yè)就業(yè)前景廣闊，隨著經(jīng)濟的發(fā)展和企業(yè)對人力資源管理的重視，該專業(yè)的需求量逐漸增加。

在現(xiàn)代化管理理念的影響下，企業(yè)越來越重視人力資源的戰(zhàn)略地位，需要專業(yè)人才來進行人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作。同時，隨著市場競爭的加劇，企業(yè)對人力資源管理的要求也越來越高，需要具備專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗的人才來應(yīng)對挑戰(zhàn)。

因此，人力資源管理專業(yè)的就業(yè)前景非常樂觀。畢業(yè)生可以選擇從事企事業(yè)單位的人力資源管理工作，也可以選擇加入獵頭類公司從事獵頭工作。無論選擇哪個方向，都能夠獲得不錯的職業(yè)發(fā)展機會。