人社部在“三區(qū)三州”等地實施職稱傾斜政策，包括統(tǒng)計師
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記者近日從人社部獲悉，為有效解決深度貧困地區(qū)專業(yè)人才供給不足問題，2019年以來，人社部開展職稱評審“定向評價、定向使用”(以下簡稱“雙定向”)工作，對“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)基層專業(yè)技術(shù)人才職稱實行單獨評審、單列標準、單獨確定通過率，評審結(jié)果定向在基層使用，積極發(fā)揮人事人才政策導向作用，助力脫貧攻堅。截至2019年年底，“三區(qū)三州”共有15964人申報“雙定向”高級職稱評審，評審通過13661人，加上前期試點評審的4700人，共有18361人通過高級職稱評審(甘肅在全省實施)，初步實現(xiàn)了貧困地區(qū)高層次人才總量的穩(wěn)步提升。
為有效增加人才供給，人社部還對護士、社會工作者、執(zhí)業(yè)藥師等基層急需的職業(yè)資格實施單獨劃定考試合格標準政策(以下簡稱“單獨劃線”)。根據(jù)這項政策，“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)可結(jié)合本地實際，按照國家確定的原則，單獨劃定本地區(qū)合格分數(shù)線，經(jīng)人社部及行業(yè)主管部門備案后實施。通過“單獨劃線”取得的證書，僅在當?shù)赜行?。截至目前?ldquo;三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)通過“單獨劃線”共有11588人成績合格，比“單獨劃線”前增加7097人，增幅158.03%，有效緩解了“三區(qū)三州”等深度貧困地區(qū)專業(yè)技術(shù)人員總量不足、專業(yè)性不強等問題。
據(jù)人社部專業(yè)技術(shù)人員管理司有關(guān)負責人稱，“雙定向”和“單獨劃線”政策雖然單獨評價或降分，但并非隨意降低評價標準，而是根據(jù)貧困地區(qū)實際，在確保質(zhì)量的前提下，合理確定評價標準和分數(shù)線，并限定在當?shù)赜行?。對貧困地區(qū)基層人才實行單獨分組、單獨評價、單獨確定通過率，避免與省市專業(yè)技術(shù)人才同場競技，讓基層人才更容易脫穎而出。為貧困地區(qū)培養(yǎng)選拔出一批適合貧困地區(qū)需求、留得住的專業(yè)人才，讓更多人才愿意在貧困地區(qū)和基層一線扎根工作。
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