2022年人力資源管理師三級知識點歸納
更新時間:2022-05-11 11:07:39
來源:環(huán)球網(wǎng)校
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摘要 2022年人力資源管理師三級知識點歸納:基礎知識 第一章 勞動經(jīng)濟學(第一、二、四節(jié))考點1:勞動力與勞動力供給;第二章 勞動法(第一節(jié))考點1:勞動法的法律淵源、考點2:勞動法的體系;第三章 現(xiàn)代企業(yè)管理(第一、三、四、五節(jié))考點1:企業(yè)的戰(zhàn)略選擇,詳情如下:
大家在準備人力資源管理師三級考試時,需要重點了解和掌握的知識點有哪些呢,不知道大家是否已經(jīng)開始自己總結(jié)了呢?今天老師給大家?guī)砹巳肆Y源管理師三級知識點歸納,趕緊熟記起來吧!
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第一章 勞動經(jīng)濟學(第一、二、四節(jié))
考點1:勞動力與勞動力供給
勞動力供給彈性
勞動力參與率的生命周期
經(jīng)濟周期與兩種勞動參與假說
考點2:勞動力需求
考點3:工資形式
貨幣工資與實際工資
實物支付
延期支付
考點4:失業(yè)及其類型
考點5:就業(yè)與收入的宏觀調(diào)控
第二章 勞動法(第一節(jié))
考點1:勞動法的法律淵源
考點2:勞動法的體系
(一)促進就業(yè)制度
(二)勞動合同和集體合同制度
(三)勞動標準制度
包括:工作時間和休息休假制度、工資制度、勞動安全衛(wèi)生制度以及女職工和未成年工特殊保護制度等。
(四)職業(yè)培訓制度
(五)社會保險制度
(六)勞動爭議處理制度
(七)工會和職工民主管理制度
(八)勞動法的監(jiān)督檢查制度
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級別 | 免費預約課 |
三級 | 職業(yè)安全衛(wèi)生與工傷管理(一) |
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