2024年HR必備！二級人力資源管理師模擬題（理論），免費(fèi)下載助力職場晉升
瀏覽
收藏
為了幫助廣大HR從業(yè)者及備考者更好地掌握人力資源管理精髓，我們精心整理了一套【2024年人力資源管理師模擬題-二級理論知識】，旨在通過實(shí)戰(zhàn)演練，助力大家輕松備考，高效提分，邁向職場新高度！
2024年人力資源管理師模擬題（二級理論）
一、單選題(每題1分，共60分，每小題只有一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢?
1.基本工資是以貨幣為支付手段，按照( )計(jì)算的報(bào)酬。
A.工資率
B.時(shí)間或產(chǎn)量
C.工作質(zhì)量
D.工作量
【答案】B
【解析】基本工資是以貨幣為支付手段，按照時(shí)間或產(chǎn)量計(jì)算的報(bào)酬，是工資構(gòu)成的主要部分。
2.勞動法律關(guān)系的種類不包括( )。
A.勞動合同關(guān)系
B.勞動行政法律關(guān)系
C.勞動民事法律關(guān)系
D.勞動服務(wù)法律關(guān)系
【答案】C
【解析】勞動法律關(guān)系的種類主要包括：(1)勞動合同關(guān)系;(2)勞動行政法律關(guān)系;(3)勞動服務(wù)法律關(guān)系。
由于篇幅有限，點(diǎn)擊點(diǎn)擊免費(fèi)下載全文。
在參加人力資源管理師考試之前，考生可以參考小編整理的考試時(shí)間匯總有新動態(tài)會及時(shí)更新。
想要做題的小伙伴，還可以每日打卡人力資源管理師【每日一練】，點(diǎn)擊下方鏈接可以自由選擇級別哦！
一級人力題庫：點(diǎn)擊進(jìn)入》》
二級人力題庫：點(diǎn)擊進(jìn)入》》
三級人力題庫：點(diǎn)擊進(jìn)入》》
四級人力題庫：點(diǎn)擊進(jìn)入》》
以上就是“2024年HR必備！二級人力資源管理師模擬題（理論），免費(fèi)下載助力職場晉升”相關(guān)內(nèi)容。更多有關(guān)2024年人力資源管理師考試相關(guān)考點(diǎn)、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會整理成PDF文檔供大家參考，歡迎點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載學(xué)習(xí)~
最新資訊
- 2024年人力資源管理師模擬題（四級-理論知識），免費(fèi)下載助您備考一臂之力2024-10-11
- 2024年人力資源管理師模擬題（三級-理論知識），免費(fèi)下載助你輕松備考2024-10-11
- 2024年HR必備！二級人力資源管理師模擬題（理論），免費(fèi)下載助力職場晉升2024-10-11
- 2024年人力資源管理師模擬題（一級理論）免費(fèi)下載，備考無憂2024-10-10
- 上海人力資源管理師考題（一級專業(yè)操作）樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題（一級專業(yè)知識）樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題（二級專業(yè)操作）樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題（二級專業(yè)知識）樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題（三級專業(yè)操作）樣題匯總2023-12-22
- 上海人力資源管理師考題（三級專業(yè)知識）樣題匯總2023-12-22
打卡人數(shù)
