2022年二級人力資源管理師《專業(yè)技能》章節(jié)知識點:第四章
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【2022年二級人力資源管理師專業(yè)技能教材考點匯總】
第四章 績效管理
1.組織績效考評指標體系。
2.績效考評指標的作用:①績效考評指標有助于戰(zhàn)略的落實和達成;②有效的績效指標有助于改善組織的內部管理;③有效的績效指標有助于指引員工的行為朝向組織正確的方向上來。(P323)
3.績效考評指標體系的設計方法:要素圖示法、問卷調查法、個案研究法、面談法、經(jīng)驗總結法、頭腦風暴法。(P327)
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