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      2018年11月三級(jí)人力資源管理師考前習(xí)題三(2)

      更新時(shí)間:2018-09-07 09:45:33 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽63收藏6

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      摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您整理發(fā)布2018年11月三級(jí)人力資源管理師考前習(xí)題三(2),供您參考之用。

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      多項(xiàng)選擇題(請(qǐng)將正確答案的序號(hào)填寫(xiě)在括號(hào)內(nèi),選項(xiàng)中有兩個(gè)或兩個(gè)以上正確答案,多選、錯(cuò)選、少選均不得分)

      1.勞動(dòng)法律關(guān)系的特征是( )。

      A.勞動(dòng)法律關(guān)系的內(nèi)容是權(quán)利和義務(wù)

      B.勞動(dòng)法律關(guān)系是單務(wù)關(guān)系

      C.勞動(dòng)法律關(guān)系具有國(guó)家強(qiáng)制性

      D.勞動(dòng)法律關(guān)系是雙務(wù)關(guān)系

      E.勞動(dòng)法律關(guān)系不是強(qiáng)制性法律

      參考答案:ACD

      2.勞動(dòng)法律行為成立應(yīng)當(dāng)符合的基本要求是( )。

      A.行為人的意思表示必須包含建立、變更和終止勞動(dòng)法律關(guān)系的意圖

      B.意思表示必須完整地表達(dá)勞動(dòng)法律關(guān)系建立、變更和終止的必須內(nèi)容

      C.行為人必須以一定的方式將自己的內(nèi)心意圖表示于外部,可以由他人客觀地加以識(shí)別

      D.勞動(dòng)法律行為不依當(dāng)事人的主觀意志為轉(zhuǎn)移

      E.勞動(dòng)法律行為不依當(dāng)事人的主觀需求為轉(zhuǎn)移

      參考答案:ABC

      3.勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度中的調(diào)解,其基本特點(diǎn)是( )

      A.群眾性

      B.自治性

      C.國(guó)家性

      D.強(qiáng)制性

      E.非強(qiáng)制性

      參考答案:ABE

      4.集體合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別是( )。

      A.主體不同

      B.內(nèi)容不同

      C.功能不同

      D.法律效力不同

      E.集體合同必須采用書(shū)面形式,勞動(dòng)合同可以不采用書(shū)面形式

      參考答案:ABCD

      5.訂立集體合同應(yīng)當(dāng)遵循的原則是( )。

      A.不得采取過(guò)激行為

      B.誠(chéng)實(shí)守信,公平合作

      C.兼顧雙方合法權(quán)益

      D.相互尊重,平等協(xié)商

      E.遵守法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)規(guī)定

      參考答案:ABCDE

      6.集體合同的意義是( )。

      人有利于協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系

      B.加強(qiáng)企業(yè)的民主管理

      C.維護(hù)職工的合法權(quán)益

      D.有利于企業(yè)約束員工 E彌補(bǔ)勞動(dòng)法律法規(guī)的不足

      參考答案:ABCE

      7.制定勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合的要求是( )。

      A.勞動(dòng)紀(jì)律的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)全面約束管理行為和勞動(dòng)行為

      B.勞動(dòng)紀(jì)律是由用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致訂立的

      C.勞動(dòng)紀(jì)律的內(nèi)容必須合法

      D.勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)結(jié)構(gòu)完整

      E.標(biāo)準(zhǔn)一致

      參考答案:ACDE

      8.職工代表大會(huì)的職權(quán)具體表現(xiàn)是( )。

      A.審議建議權(quán)

      B.審議通過(guò)權(quán)

      C.審議決定權(quán)

      D.評(píng)議監(jiān)督權(quán)

      E.推薦選舉權(quán)

      參考答案:ABCDE

      9.職工參與企業(yè)、民主管理的形式有( )。

      A.組織參與

      B.崗位參與

      C.個(gè)人參與

      D.全體參與 E共同參與

      參考答案:ABC

      10.勞動(dòng)關(guān)系的表述各不相同,分別表述為( )。

      A.勞資關(guān)系

      B.勞工關(guān)系

      C.雇傭關(guān)系

      D.產(chǎn)業(yè)關(guān)系

      E.勞動(dòng)者關(guān)系

      參考答案:ABCD

      11.高斯博和帕爾默將勞動(dòng)關(guān)系表述為:,一種雇員通過(guò)提供體力和腦力勞動(dòng)來(lái)?yè)Q取雇主所提供報(bào)酬的( )關(guān)系。

      A.經(jīng)濟(jì)

      B.社會(huì)

      C.勞務(wù)

      D.政治

      E.勞動(dòng)

      參考答案:ABD

      12.勞動(dòng)法律行為包括( )等。

      A.合法行為

      B.違約行為

      C.行政行為

      D.仲裁行為

      E.司法行為

      參考答案:ABCDE

      13.物質(zhì)利益原則含有非常豐富的內(nèi)涵,其主要內(nèi)容為( )。

      A.物質(zhì)利益激勵(lì)機(jī)制

      B.物質(zhì)利益平衡機(jī)制

      C.物質(zhì)利益調(diào)節(jié)機(jī)制

      D.物質(zhì)利益糾束機(jī)制

      E.物質(zhì)利益協(xié)商機(jī)制

      參考答案:ABCD

      14.勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整方式依據(jù)調(diào)節(jié)手段的不同主要分為( )。

      A.通過(guò)勞動(dòng)法律、法規(guī)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整

      B.勞動(dòng)合同規(guī)范的調(diào)整

      C.集體合同規(guī)范的調(diào)整

      D.民主管理制度的調(diào)整 E企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則的調(diào)整

      參考答案:ABCDE

      15.集體合同是根據(jù)勞動(dòng)法律法規(guī)簽訂的,內(nèi)容包括( ) 。

      A.工作時(shí)間

      B.勞動(dòng)報(bào)酬

      C.休息休假

      D.勞動(dòng)安全衛(wèi)生

      E.保險(xiǎn)福利

      參考答案:ABCDE

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